成爲義工 造福耆老

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在頤康當義工既有滿足感且獲益匪淺。四所頤康中心的各個部門提供不同的崗位，讓義工參與工作。

不論是直接服務長者或協助行政文書工作，您會找到最符合您的興趣與才能的崗位。

直接服務義工

我們的義工秉承了頤康中心的七個價值觀：敬，愛、承、優、團，正、信。無論是為長者主持活動、探訪、 送餐、接送長者或文書工作，均有助於令長者的生活更豐富充實，從健康活躍以至極度衰弱的長者都受惠； 這是頤康中心能提供優質服務，成爲全球典範的重要因素。近年，頤康中心每年有超過 1,000 義工參與各項服務。 從 1995 年至 2010 年間，義工為頤康中心不同部門合共貢獻了 1,000,000 小時服務。

義工訓練和發展

頤康中心致力培訓及維繫一群可靠、積極進取的義工。所有新義工都會通過工作前的迎新程序認識機構的歷史、 組織、活動和服務，了解長者在身體和情緒所面對的挑戰，並學習與長者溝通和相處的技巧等基本知識。 義工將會被分配到不同部門，繼續獲得支援、訓練和督導，使他們能勝任愉快。

訓練範圍亦包括一些幫助義工個人成長的課題，如目標設定、社交技巧、時間管理和情緒管理等。此外， 頤康中心更不時組織聚會、旅行及其他活動，以加強團隊合作精神，並促進員工與義工的關係。

怎樣開始

如想申請成爲頤康的義工，您必須填妥義工申請表格、資料保密表格，及按需要呈交肺結核測試報告。 部分義務崗位亦須要求申請者呈交由警署發出之犯案審查紀錄。除了暑期學生義工外，所有義工須服務最少三個月。某些義務工作， 例如親善探訪等，可能需要義工投入更長時間。我們根據您填寫的興趣、學習目標及時間為您安排崗位。 中心對義工的需求及義工的供應每年有淡旺季之分，我們可能需要較長時間為您尋找適合的崗位。

除了上述工作前的簡介外，您獲安排服務的部門會向您提供工作的簡介，幫助您為義工職責做好準備。因此， 您無需擔心自己欠缺了某些職責所要求的知識和技能。我們已作出甄選，認爲您有學習的潛質和動力。 適應一個崗位所需的時間各人不同，您的監督、其他職員和義工會給您支援，使您逐步提升技巧，勝任愉快。

義工表揚

頤康盡力表揚義工的貢獻與成就，在每年的全國義工週期間，向所有義工表達謝意。不同的部門也為義工舉辦答謝活動。